企业等级: | 普通会员 |
经营模式: | 商业服务 |
所在地区: | 江苏 苏州 |
联系卖家: | 吴老师 先生 |
手机号码: | 18051862154 |
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公司地址: | 江苏省苏州市相城区高铁新城南天成路77号高融大厦2201室 |
发布时间:2021-11-15 22:04:00 作者:绿加可持续发展
GRS交易证TC
GRS认证的原则是要求整条供应链都要通过GRS,举例纺织服装供应链:
从原材料需要GRS证书和TC交易证书,也就是说从贸易环节→成衣加工→再到面料→印染→织布→纱线→聚酯切片原料都需要符合GRS证书,而从原材料的那比交易就需要申请TC证书(TC是证明符合GRS≥20%回收成分),原材料商拿着TC和GRS证书与下游纱线合作,纱线拿着GRS和TC与织布合作,一直到贸易环节。
GRS认证总共会产生哪些费用?
一、认证费
二、咨询费
三、差旅食宿
四、其他费用、整改费用
GRS认证有两种方式申请:
一、单独审核请
二、捆绑上游单位申请(捆绑上游申请,第三方认证费用是有优惠的,但被捆绑单位不持证)
GRS认证申请条件及标签
***回收标准只要任何产品再生成分≥20%就可以申请GRS认证,如:再生涤纶、再生棉、再生羽绒、再生氨纶、再生PET、聚酯切片、再生EVA等等都可以申请,此外再生成分≥50%就可以向认证机构申请标签。
GRS认证企业找GRS再生工厂
***回收标准GRS认证关于薪资福利
所执行的工作应以符合国家立法和惯例、国际劳工标准确定的认可雇佣关系为依据;以其中可提供更大保护者为准。
只有劳动合同、转包或家庭工作安排,没有真正意图传授技能或提供定期工作的学徒计划,过度使用定期劳动合同或任何类似安排,不得用于避免遵守正常就业关系应有的劳动或社会保障法律法规。
认证组织应当通过提供达到或超过法定和/或行业基准标准和/或集体协议(以较高者为准)的工资、加班费、福利和带薪假,对其工人进行补偿,以其中较高者为准。工资和正常工作时间的补偿应满足基本需要,为工人及其家属提供一定的可自由支配收入。
在就业之前,认证组织应当向所有工作人员提供有关就业条件(包括工资)的书面和可理解的信息;以及每次支付有偿工资的细节。
认证组织不得扣除未经国家法律规定或未经授权的工资。认证组织不得以扣除工资作为纪律措施。
认证组织应向所有工人提供所有法律上所需的福利,包括带薪休假。
认证组织应按照法律要求,并在适用情况下通过合同协议加倍补偿所有加班费。
什么是GRS标签等级?GRS再生认证有效期多久?
GRS的认证范围:从造粒切片厂开始到买家商品交易的每一个环节都要认证
可乐瓶矿、泉水瓶等的回收站往后开始到终买家
回收站-造粒厂-化纤厂-染纱厂-纺纱-纺织(上浆、网纱、经)厂一印染厂-绣花、涂层、复合、压光压花厂、电镀、喷漆-贸易一服装厂、鞋厂-贸易公司-进出口公司-国外贸易公司-终买家(ZARA、Wal-Mart)
什么是GRS标签等级?
卖给终消费者的产品才需要向认证机构申请GRS标签(GRSLogo);中间产品可以使用自己的标语或遵守GRS标签规则的图案。
消费前回收(Pre-cumer):来自于企业生产过程中产生的废物流,不包括材料的再利用如返工、再研磨、工序中产生的碎片和能在产生这个废料的同一个工序回收。
消费后回收:材料来自于经过消费者使用过的不再用于原有用途的物料,可能来自于家庭、工业、商业或事业单位。
GRS再生认证有效期多久?今后的费用是怎样的?
GRS再生认证有效期1年,年审的审核费用几乎跟年一样。而咨询费用能少多少,则取决于咨询公司。所以建议是否需要做年审,各位朋友看着自己的订单来估量。毕竟GRS认证的成本不低,如果没有足够的订单利润来支撑,贸然去做是不合理的。
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